Curso de Gestão Administrativa de Recursos Humanos
Perfil profissional:
O/a Técnico/a Superior Profissional em Gestão Administrativa de Recursos Humanos tem por funções, garantir de forma autónoma ou sob orientação, a gestão, coordenação e controlo administrativo de um departamento de recursos humanos. Gere e dinamiza tecnicamente processos de contratação, desenvolve equipas de trabalho, dinamiza formação profissional e aplica a legislação. Avalia a estrutura da organização e gere os sistemas de informação para as tarefas administrativas do departamento onde se insere. Avalia os principais processos e técnicas relacionados com a gestão de pessoas e propõe soluções de melhoria dos mesmos.
Atividades principais:
- Avaliar o funcionamento e a estrutura da organização, desenvolvendo propostas de melhoria, de forma a potenciar os objetivos empresariais;
- Gerir e avaliar os processos de gestão das pessoas, desenvolvendo novas ferramentas de estimulação das pessoas de forma a concretizar as metas organizacionais;
- Garantir uma gestão integrada dos recursos humanos, promovendo o trabalho em grupo, evitando e gerindo eventuais situações de conflito;
- Desenvolver, aplicar e gerir uma política de gestão de recursos humanos adequada à realidade de cada organização, avaliando as necessidades individuais de desenvolvimento;
- Avaliar, planear e aplicar os procedimentos de seleção e recrutamento, assim como, de formação profissional para a criação de equipas de trabalho coesas e motivadas;
- Gerir, avaliar e utilizar os sistemas de informação de gestão de recursos humanos, de forma a respeitar a legislação laboral e fiscal.
Número de Créditos necessários à obtenção diploma de nível 5 do quadro Nacional de Qualidade
120 ECTS
Duração
Quatro semestres
Horário
- Formação em sala | Horário Diurno | 4 horas dia
- Formação em estágio | 8 horas dia | de acordo com a empresa acolhedora
Destinatários
- Titulares de um curso de ensino secundário ou de habilitações legalmente equivalentes;
- Maiores de 23 anos, aprovados nas provas e avaliação de capacidade para a frequência;
- Os titulares de um diploma de especialização tecnológica;
- Os titulares de um diploma de técnico superior profissional;
- Os titulares de um grau de ensino superior, que pretendam a sua requalificação profissional.
